集团总经理牛新伟致开幕辞。

    2011年4月23日下午，由甘肃万华实业集团综合管理中心主办的“首届‘5S’知识竞赛”在伊和园四楼会议大厅举行。集团汽车业务管理中心、财务管理中心、培训管理中心以及各分公司共计10支代表队参加了比赛。集团总经理牛新伟、汽车业务总监魏敏娟、财务总监王文娟、培训总监杜牧拉、行政总监王琳以及各分公司负责人出席本次活动。
    牛新伟总经理在致开幕辞时说：“日本的‘5S’管理是以环境为对象，以员工个人素养为核心，以行为规范促进并提高员工个人修养，又以员工个人修养的提高改变员工的行为习惯，并进而使员工和企业共同获得自我的超越。这与中国传统文化的核心‘修身’之道有共通之处。‘5S’管理的的要点是教育企业员工要严谨、细致，而这在中国传统文化中，对儿童的启蒙教育中就已有所要求，如《弟子规》中的‘谨’篇。由此可见，自古及今，无论中外文化，对‘做人’（社会人、企业人）乃至于‘成功’所应具备的基本素质的要求都是相同的，即个人的身心修养，决定了一个人乃至整个组织的未来发展。同时我们也就知道了，‘关注细节’不是外来的理念，而是在中国文化中早已明确提出了的。作为中华民族的一份子，我们在学习外国企业的先进管理经验和文化时，要不忘本民族的优秀传统文化，要争取做到对所学习的知识能够融汇贯通，并认真实践、严格落实，时刻注意对细节的把持。我愿与大家一起，从我开始，努力实践，共同进步。”
    在热烈的现场气氛中，参加竞赛的选手们经过个人必答、抢答、风险、加赛四个环节的激烈角逐，新技术分公司代表队脱颖而出，摘得团体桂冠。万华分公司代表队获得团体亚军，集团汽车业务管理中心代表队获得团体季军。个人比赛的前三名分别是——新技术代表队的白拴科、万华分公司代表队的于兆星、金盛分公司代表队的杨婷。
    比赛结束后，集团领导为获奖选手颁发了奖状及奖金。
    据了解，通过此次“5s”知识竞赛，为集团更好地普及 “5s”管理常识、全面提升员工素养，奠定了良好的基础。

金盛分公司代表队。

万华分公司代表队。

集团培训管理中心代表队。

集团汽车业务管理中心代表队。

金达分公司代表队。

青海分公司代表队。

会场一角。

集团总经理牛新伟为团体冠军颁奖。

集团领导与获奖选手合影。